Thématique : Services B to B

Lancement des 7èmes Journées « Sécurité et Citoyenneté »

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Les métiers de la sécurité seront à l’honneur des 7èmes Journées « Sécurité et Citoyenneté », organisées par le ministère de l’Intérieur et le groupe Randstad, du 28 mars au 1er avril, dans huit écoles de Police réparties sur le territoire français. A cette occasion, environ 200 jeunes demandeurs d’emploi, âgés de 18 à 25 ans, auront l’opportunité de découvrir les métiers de la sécurité publique ou privée. Issues d’un partenariat actif entre la police nationale et le groupe Randstad, ces journées s’inscrivent dans la continuité de l’engagement de ces deux institutions dans la lutte contre les discriminations, pour la mixité sociale et l’égalité des chances dans l’accès à l’emploi. Depuis leur création en 2005, quelque 3 000 jeunes ont participé aux Journées « Sécurité et Citoyenneté », suscitant de nombreuses vocations.

Les jeunes créateurs des cités ont du style !

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Fort du succès rencontré à l’occasion de la 1ère édition du concours Cité Style, les partenaires renouvellent l’opération et offrent de nouveau l’opportunité à des jeunes créateurs des cités de dessiner une collection « urban wear ». Organisé par 3 des entreprises fortement engagées pour l’égalité des chances, le Groupe Randstad, Bershka (Groupe Inditex) et JCDecaux, en partenariat avec ESMOD PARIS, Cap Digital et le Collectif, ce concours original a pour objectif de faire émerger les talents créatifs des quartiers populaires, et les faire bénéficier d’un important réseau dans le secteur de la mode et de la création. Les inscriptions au concours seront ouvertes du 21 mars au 22 avril et les participants sont invités à envoyer leur dossier sur le site créé pour l’occasion : www.citestyle.fr

Plombier, un métier recherché – Randstad donne le coup d’envoi de la seconde édition du championnat de plomberie

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Le métier de plombier, au cœur des enjeux environnementaux portés par le Plan Bâtiment Grenelle, nécessite des compétences et un savoir-faire nouveaux. En jeu notamment, la rénovation énergétique des habitations et des bâtiments. Toutefois, si les besoins en recrutement sont de plus en plus nombreux, les profils qualifiés sont rares. Pour tenter de palier ce paradoxe, Randstad et les Compagnons du Devoir lancent la 2ème édition du championnat de plomberie du 15 mars au 6 avril 2011. L’idée est de promouvoir et valoriser le métier de plombier lors d’un Tour de France qui fera étape dans 9 villes. Animées par le Centre Expert Randstad Electricité, Chauffage, Climatisation, les épreuves donneront l’occasion aux meilleurs professionnels de se mesurer en réalisant une sculpture sur cuivre.

L’Institut Randstad s’engage aux côtés de l’association Paris Foot Gay

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Le groupe Randstad France, seule entreprise française à avoir renouvelé ses deux labels Diversité (mars 2010) et Egalité professionnelle (novembre 2010), signe une convention de partenariat avec l’association Paris Foot Gay. Par le biais de son Institut, le groupe est engagé auprès d’associations influentes dans la lutte contre les discriminations liées à l’orientation sexuelle.

Le Groupe Randstad lance son 1er réseau d’agences référentes handicap

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Randstad agit depuis près de dix ans en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap. Aujourd’hui, le Groupe franchit un cap et lance son premier réseau d’agences référentes. Présent sur tout le territoire français, ce réseau répond à deux objectifs : fédérer l’expertise du Groupe pour favoriser l’accès à l’emploi des travailleurs handicapés et démultiplier les actions de sensibilisation des entreprises à cet enjeu de société majeur.

Le Groupe Randstad lance son réseau de 25 agences référentes sur le handicap

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Très impliqué dans la lutte contre les discriminations, le Groupe Randstad mène une politique active en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap. Son engagement se traduit au quotidien : il aura recruté environ 23 000 travailleurs handicapés depuis la signature de son partenariat avec l’Agefiph en 2000 et lance son réseau d’agences référentes sur le handicap le 14 décembre prochain.

« CitéStyle » : le 1er concours pour les créateurs des cités

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Si quelques stylistes issus des quartiers populaires rencontrent aujourd'hui un franc succès, à l'image de Mohamed Dia, il est difficile pour les jeunes de ces quartiers de poursuivre des études dans le secteur de la mode et de bénéficier d'un véritable réseau professionnel. Afin de bouleverser les idées reçues, revaloriser ces quartiers et donner à de nouveaux talents la chance d'émerger dans ce secteur, 3 entreprises fondatrices du Conseil National des Entreprises pour la Banlieue : Randstad, Pull and Bear (Groupe Inditex) et JCDecaux, en partenariat avec ESMOD PARIS , Cap Digital et le Collectif, lancent un grand concours vers les créateurs des cités du 28 avril au 19 mai.

Le Groupe Randstad lance une solution gratuite et innovante de e-recrutement sur www.randstad.fr

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Randstad, 2ème groupe mondial de services en ressources humaines, lance via son site internet, une offre inédite et gratuite de publication d'offres d'emploi. Cette nouvelle plateforme permet aux entreprises de disposer d'un espace totalement personnalisé pour diffuser leurs offres d'emploi, et de gérer directement les candidatures, tout en s'appuyant sur le savoir faire et l'expertise de Randstad.